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Más del 93% de los líderes que han recibido sesiones de coaching de Right Management han confirmado que han incorporado directamente a su día a día los conocimientos y las habilidades aprendidas.
ContáctanosPrepara a tus líderes para superar los desafíos actuales y futuros. Nuestras soluciones de Coaching de Liderazgo ayuda a construir una base sólida de habilidades, competencias, comportamientos y confianza.
Nuestro programa de Coaching Especializado tiene una duración de 3 a 4 meses y está diseñado para tratar un área de desarrollo específica en un corto período de tiempo, con el fin de alcanzar objetivos empresariales particulares y necesidades de los líderes. Puede incluir la construcción de relaciones interfuncionales, el empoderamiento de los demás, o habilidades de presentación.
Nuestra solución de mayor impacto individual es el Programa de Coaching Ejecutivo de 3, 6 y 12 meses de duración. Con el que ayudamos a los directivos a alinearse con los objetivos de la organización, trabajando con un coach y, a menudo, con un responsable de Recursos Humanos y/o con su propio manager.
Acelerar el proceso de onboarding permite a los ejecutivos recién nombrados asumir su nuevo cargo, aclarar expectativas, identificar cuáles son los principales stakeholders y desarrollar un plan de acción que le ayude a prosperar mediante un proceso de coaching en un entorno confidencial.
Esta solución virtual está diseñada para aquellos ejecutivos considerados de alto rendimiento, emergentes y de nivel intermedio, que buscan crecer en las áreas en expansión más demandadas. Los programas los imparten expertos globales en temas específicos.
El Coaching aplicado al Aprendizaje mejora los resultados individuales de los participantes en programas de desarrollo de liderazgo, ya que refuerzan la integración y la aplicación de nuevos conocimientos. La duración del programa varía según la complejidad y el contenido.
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